公司年會(huì)的順利舉行與否，取決于組織者是否準(zhǔn)備得當(dāng)。一個(gè)成功的聚會(huì)，就看是否達(dá)到預(yù)期的效果。那么在組織年會(huì)前，要咨詢一下領(lǐng)導(dǎo)意見，看看年會(huì)上需要準(zhǔn)備哪些必要的環(huán)節(jié)例如：公司取得的成就，與員工的互動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)賀詞等等，這樣就能避免一些需要臨時(shí)救場(chǎng)的尷尬。也能更好的體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的決策重要性。不管怎么樣，公司年會(huì)的成功召開，還是組織的關(guān)鍵是否得當(dāng)。 有了領(lǐng)導(dǎo)的意見，其他的節(jié)目就要靠自己去整理了，要充分考慮各個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)容、時(shí)間、方式等。每個(gè)環(huán)節(jié)要做到和諧有序，氣氛的突然轉(zhuǎn)變?nèi)菀桌鋱?chǎng)，這樣就很失敗了。當(dāng)然，公司年會(huì)這樣大型活動(dòng)，不是一個(gè)人就能完成的，那么你需要組織一下大家，并分配好工作，誰應(yīng)該做什么，誰要負(fù)責(zé)什么事，一定要事前安排好的，然后自己有些不能確定的事，也需要大家開會(huì)討論一下，大家的意見也是公司年會(huì)成功的關(guān)鍵。 設(shè)計(jì)好了各個(gè)環(huán)節(jié)，那么每個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)就要仔細(xì)琢磨了。臺(tái)詞和出場(chǎng)，燈光與音樂，人物與道具等等，都要計(jì)劃好，并且要參與的人員要熟悉清楚，最好能提前排練一下，免得到時(shí)候出錯(cuò)。如果排練時(shí)候，效果不佳或者有問題一定要及時(shí)修改過來，大家討論出一個(gè)完美的方案，最后當(dāng)然要請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批一下，看看滿意度怎樣，如果可以，剩下就是場(chǎng)地的布置了，這個(gè)在年會(huì)之前要布置好。那么公司年會(huì)就一定會(huì)成功的。
