慶典方案
如何舉辦一個令人難忘的公司年會？
2019-07-03
一個公司用來表彰員工，就會在每季度或者是每年的年底舉辦一個公司年會，用來表彰那些在本季度或者是本年度的銷售冠軍和其他崗位上表現(xiàn)突出的員工，同時也可以審核和報告本季度或者是本年的營銷業(yè)績，總體來說就是一個反饋和總結的年會，所有員工，從最高層人員到最底層的人員都會出席。 那么一個讓員工難忘，能夠留下深刻印象的應該怎樣舉辦呢，首先是在整個形式上要有一些新穎的部分，不要再像以前那樣千篇一律，最好搞一個趣味活動，讓更多的人能夠參與進來，提高整個公司企業(yè)的凝聚力，也有利于員工的工作積極性。 然后是整個公司年會的會場布置，選定了哪一個會議室進行公司年會就要對它進行會前布置，讓整個會議室給人煥然一新的感覺，似乎它不屬于這個公司，但是又是這個公司的最佳環(huán)境，通常一個好的會場也能提高員工的情緒和參與度，達到開這個會的原有目的。 最重要的還是制作這次年會的通知，如何能讓所有人都知道具體的開會地點，時間等等，從最高的總經(jīng)理、董事長，到最底層的各級銷售人員都通知到，分配不同的小組進行各項服務，有的小組負責會場布置，有的小組負責通知人員參與這次會議，有的小組負責設計整個年會的流程和具體的形式，這樣就可以更有效率的舉辦一個好的公司年會。
